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Todo lo que necesitas para entender, calcular y comprobar tu finiquito (por categorías).

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Contenido informativo y orientativo. Tu convenio y documentación mandan.

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Introduce tus fechas y salario. Verás un desglose con salario pendiente, pagas extra, vacaciones e indemnización (si aplica).

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Ejemplos rápidos (relleno automático)

Pulsa un ejemplo para rellenar campos y ver el cálculo en segundos.

Fecha de inicio del contrato. Si no la recuerdas exacta, usa una aproximación.

Último día trabajado o fecha de efectos del cese.

Selecciona cómo vas a introducir el salario. El cálculo usa salario diario estimado.
Introduce el salario mensual bruto (sin retenciones). Si hay variables, el resultado es orientativo.

Si cobras 12 pagas, normalmente están prorrateadas en el salario mensual.

Si has seleccionado “Sí (12 pagas)”, este campo se desactiva automáticamente.
Ejemplo: si terminas el día 10 y no te han pagado esos días, pon 10.

Días trabajados del mes que aún no te han pagado (aprox.).

Usamos este dato para estimar indemnización cuando corresponde (orientativo).

Depende de tu convenio. Esto es una aproximación común.
La calculadora paga las vacaciones pendientes: (generadas − disfrutadas). Si no lo sabes, deja 0 o estima.

Días de vacaciones ya disfrutados en el año en curso (si no lo sabes, deja 0).

Resultados

Desglose automático según los datos introducidos (orientativo).

Resumen rápido

Todo lo que necesitas para entender, calcular y comprobar tu finiquito (por categorías).

Lo esencial

  • Conceptos y documentos
  • Despido e indemnización
  • Baja voluntaria y otras bajas

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Conceptos y documentos

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Despido e indemnización

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Baja voluntaria y otras bajas

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Contratos y situaciones

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Vacaciones, pagas y salario

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Preguntas frecuentes

¿Qué guía debería leer primero?

Si dudas, empieza por “Qué es el finiquito” y “Cómo calcular el finiquito”. Te darán el mapa general.

¿Por qué hay una guía principal por categoría?

Para evitar duplicación y ayudarte a seguir una ruta lógica: concepto → cálculo → casos específicos.

¿Las guías son oficiales?

No. Son orientación práctica basada en criterios habituales. Tu convenio y documentación mandan.

¿Puedo usar la calculadora aunque tenga variables?

Sí. Introduce una media razonable basada en tus nóminas recientes y guarda el historial por si necesitas justificar.

¿Qué hago si mi caso es complejo?

Usa las guías como checklist y solicita a la empresa un desglose por escrito para poder revisarlo con claridad.

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* Resultado orientativo. Si tu caso tiene particularidades (convenio, variables, plazos o conflicto), consulta fuentes oficiales y/o un profesional laboral.

Confianza editorial (metodología y actualizaciones)

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Contenido informativo: publicamos guías para ayudarte a entender y revisar tu finiquito. La calculadora ofrece un resultado orientativo que puede variar según convenio, nóminas y circunstancias.

Más información: quiénes somos, metodología, política editorial y contacto.