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Badajoz· Extremadura

Indemnización por despido en Badajoz 2026

Calcula gratis tu indemnización por despido improcedente, objetivo o ERE en Badajoz. Resultado inmediato y desglose completo, sin registro.

Actualizado

26 de agosto de 2026

Según

Estatuto de los Trabajadores y LGSS

Fuentes

BOE · SEPE · AEAT

Privacidad

Sin registro

Sede judicial

Badajoz

Juzgados de lo Social

Mediación previa

servicio de mediación, arbitraje y conciliación (UMAC) de la Junta de Extremadura

Conciliación obligatoria

Web oficial del organismo
  • 33 días/año por despido improcedente (tope 24 mensualidades).
  • 20 días/año por despido objetivo (tope 12 mensualidades).
  • Exenta de IRPF hasta 180.000 €.
  • Reclamación: servicio de mediación, arbitraje y conciliación (UMAC) de la Junta de Extremadura y Juzgado de lo Social de Badajoz.

Cómo se calcula la indemnización en Badajoz

La normativa que rige la indemnización por despido en Badajoz es la misma que en el resto de España: el Estatuto de los Trabajadores. La diferencia práctica es dónde se reclama: el servicio de mediación, arbitraje y conciliación (UMAC) de la Junta de Extremadura y los Juzgados de lo Social de Badajoz son los competentes para tramitar tu papeleta de conciliación y, si no hay acuerdo, la demanda judicial.

La fórmula base es: salario diario × días por año × años trabajados. Para un despido improcedente se aplican 33 días/año (45 antes de febrero de 2012); en un despido objetivo, 20 días/año.

Plazos para reclamar en Badajoz

Tienes 20 días hábiles, contados desde el día siguiente al despido, para presentar la papeleta de conciliación ante el servicio de mediación, arbitraje y conciliación (UMAC) de la Junta de Extremadura. La papeleta para el plazo, pero no lo reinicia: si no hay acuerdo, vuelve a correr al día siguiente de la conciliación (o, si no llega a celebrarse, cuando pasa el plazo que marca la ley) y para demandar en el Juzgado de lo Social te quedan sólo los días que te faltaban de esos 20 (art. 65.1 LRJS).

Paro tras un despido en Badajoz

Si has cotizado al menos 360 días en los últimos 6 años, puedes solicitar la prestación por desempleo en la oficina del SEPE más cercana en Badajoz dentro de los 15 días hábiles siguientes al cese.

Casos prácticos en Badajoz

Ejemplos basados en perfiles típicos. Tu caso puede variar según convenio y contrato.

Caso práctico

Trabajador medio en Badajoz (5 años de antigüedad)

Despido improcedente. Salario bruto de 1.800 €/mes × 14 pagas.

  1. 1.
    Bruto anual: 1.800 × 14 = 25.200 €
  2. 2.
    Salario diario: 25.200 ÷ 365 = 69,04 €/día
  3. 3.
    Indemnización: 69,04 × 33 × 5 = 11.392 €

Indemnización estimada

11.392,00 €

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Caso práctico

Profesional cualificado en Badajoz (10 años)

Despido objetivo (causas económicas). Salario 2.500 €/mes × 14.

  1. 1.
    Bruto anual: 2.500 × 14 = 35.000 €
  2. 2.
    Salario diario: 35.000 ÷ 365 = 95,89 €/día
  3. 3.
    Indemnización (20 días/año): 95,89 × 20 × 10 = 19.178 €
  4. 4.
    Tope 12 mensualidades: 2.500 × 12 = 30.000 € (no aplica)

Indemnización estimada

19.178,00 €

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